日本は日本は「転職する気はない」と考えている社員が異様に多い

　ＩＳＳＰ（Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ　Ｓｏｃｉａｌ　Ｓｕｒｖｅｙ　Ｐｒｏｇｒａｍｍｅ）は、世界44の国と地域が参加している国際比較調査グループです。同グループが行った職業意識に関する調査（０５年）によると、日本は「転職する気はない」と考えている社員が32か国中２位と異様に多いのが目立っていました。 　

　転職する気がないので会社への〝忠誠心〟が高いのかというと、そうではありません。むしろ他に行くところがないので、何とか今の会社にしがみついてでも居座ろうとしているだけのことです。それがコスト削減の足かせになるなど負のスパイラルの温床となり、職場にムダな管理職やその部下を過剰人員としてあふれさせるのです。